【社会】「一部は在宅、残りは出社」が社員の不満のもとに? 「不公平」「仕事を頼みにくい」などの声 [田杉山脈★]
1: 田杉山脈 ★ 2020/06/10(水) 23:00:15 CAP_USER.net
テレワークをしている人とオフィスに出勤している人が混在する職場は、社員の不信感や不安感につながりやすい――。パーソル総合研究所は6月10日、こんな調査結果を発表した。労働環境が一律ではない場合は、テレワーカーは「自分は孤立している」「サボッていると思われないか不安」、出社している人は「不公平だ」「テレワーカーに仕事を頼みにくい」といった感情を抱きがちだという。 テレワーカーが約2〜3割の職場では、特にメンタル面に悪影響が生じやすいとの結果も出ており、同社は「“まだらテレワーク”は職場の人間関係にギスギス感を生む可能性がある」と指摘。マネジメントの工夫を呼び掛けている。 テレワーカーが約2〜3割だと、特に孤独感につながりやすい テレワークをしている社会人に、勤務中に生じる不安感の度合いを5段階評価で聞いたところ、平均値が最も高かったのは、テレワーカーが約2〜3割の職場(3.2点)。約4〜5割の職場(3.0点)、約1割の職場(2.9点)、約6〜10割の職場(2.7点)と続いた。 テレワーカーの勤務中の孤独感も同様に、テレワーカーが約2〜3割の職場(2.9点)が最も高かった。約4〜5割の職場、約1割の職場(ともに2.7点)、約6〜10割の職場(2.6点)と続いた。 テレワーカーが少ない職場などでは、…勤務中の人は上記の他に「出社する人の負担が増えないか不安」「上司から公平・公正に評価してもらえるか不安」「自分には仲間がいない」といった感情を抱きやすいことが分かった。 テレワーカーが増えるごとに、出社する人の不満も増す 一方、出社している社会人に、勤務中に生じる疑念や不満の度合いを5段階評価で聞いたところ、平均値が最も低かったのは、テレワーカーが約1割の職場(3.0点)。以降、テレワーカーの割合が増すごとに、疑念・不満の度合いも増加。テレワーカーが約6-10割の職場の不満度は、最多の3.2点だった。 同僚がテレワークをしている中で出社している人は、上記の他に「同僚は仕事をサボッているのでは」「公正・公平な人事評価がなされているのか」「テレワーク中の同僚の気持ちを察しにくい」といった感情を抱きやすいことが分かった。 以下ソース https://www.itmedia.co.jp/news/a…icles/2006/10/news088.html
52: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 07:22:33.43 P4vz4Gwj.net
>>1 うちは逆だ むしろリモートワークのほうが朝早くから夜遅くまで働く傾向にある 通勤というプロセスがないとほとんど一日デスクに張り付く
79: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 09:42:14.74 Y/GCa9jD.net
>>1 テレワークが出来ない輩は 最早デスクワーク不適性なんだよ さっさと現場系対面系職種に転職すべし
88: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 10:28:50.73 llCsGhkB.net
>>1 リストラ予備軍羨ましがってどうすんだよw
2: 名刺は切らしておりまして 2020/06/10(水) 23:09:29.79 OKxQlEFR.net
ああなればこうなる・・・だな
3: 名刺は切らしておりまして 2020/06/10(水) 23:11:06.68 gsPschn4.net
うちはむしろほとんど出社したがっててリモートワーカー側に不満が溜まってるから逆だな 記事見ると仕事したくないって層が多いんだな
72: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 08:50:24.92 pn1G3Tmh.net
>>3 ブルーワーカーなの?
23: 名刺は切らしておりまして 2020/06/10(水) 23:52:09.07 IAZdymU2.net
交代制や当番制みたいにしてないのか?
30: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 00:56:37.65 941buaZn.net
輪番制だから、今のところ不公平感は少ない そのうち、祝日との繋がりで損得言い出すのが出てくるとは予想してる
32: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 01:19:44.76 TBD0TyWn.net
テレワーク増えると都内に住まなくて良いよねー
37: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 03:25:34.89 TMJk0tWv.net
ウチは9割リモートワークだわ 出社してる人はこれからの季節、自宅の電気代の負担がキツイとか、子供がうるさくて仕事ができないって感じだな
77: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 09:09:33.46 YhdY0LtB.net
テレワークで足りる社員の社会保障費とか会社は負担したくねーだろうし 正社員のままじゃテレワーク継続させんだろうな
80: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 09:44:45.04 Y/GCa9jD.net
サボッていると思われないか不安」 堂々と成果物出せばいいだけの話 こんな不安wを抱える時点で ホワイトカラーの適性無し
85: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 10:03:03.82 0ngV4CBE.net
大手のうちはほぼ全てテレワークだな 流石に今時出社してるところは時代遅れと言わざるを得ない
90: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(Thu) 10:30:09 8baOUoUc.net
>>85 来なくて大丈夫なやつは、取り換えも簡単だからな
92: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(Thu) 10:48:55 oV7KaRBy.net
リモートワークしてる人は日焼けしといた方がいいな
98: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(Thu) 11:02:17 4kSxpp8o.net
どういうことや… 上司「Aさん(1年目)、Bさん(鬱気味)、ワイくん以外は来週から出社な」
100: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 11:19:31.07 X+7bMlDw.net
嫌いな部下はリモートワーク&会社への接続制限、お気に入りは出社って露骨に使い分ける部長がいたな それが理由かは不明だけど降格になったw
102: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(木) 11:37:48.36 2POTLwiQ.net
まぁリモートで済む人は切られるだけでしょ
114: 名刺は切らしておりまして 2020/06/11(Thu) 12:05:47 mcbBeh4J.net
バランスとって週一か週二通勤が標準化されれば 郊外に住もうって人も増えるんだけどね オフィスのスペースも半分になって企業にもメリットあるだろうし 東京の不動産牛耳っている勢力が大反対するだろうけど
引用元: http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1591797615/