「管理」タグの記事一覧(2 / 3ページ)

【コロナ】テレワークで「生産性向上」2割 従業員管理難しく [ムヒタ★]

1: ムヒタ ★ 2020/09/28(月) 07:26:48.37 CAP_USER.net 新型コロナウイルス禍でテレワークが定着するなか、焦点となっているのが従来の働き方と比べた生産性だ。「社長100人アンケート」でテレワークで自社の労働生産性がどうなるか聞いたところ、「上がる」は2割にとどまった。約5割の経営者がコミュニケーション不足や従業員の管理のやりにくさを感じており、運用の最適解を模索している。 新型コロナ対策として、97.9%の企業がテレワークを継続している。・・・

【アフターコロナ】受け身の上司はいらない 進む管理職改革、降格も視野 [エリオット★]

1: へっぽこ立て子@エリオット ★ 2020/09/14(月) 13:08:06.59 CAP_USER.net できる上司とできない上司――。テレワークの広がりは、管理職の優劣も浮き彫りにした。リモートでも仕事を適切に割り振った管理職がいる一方、目の前に部下のいない状況に戸惑い業務が滞った人もいた。新型コロナウイルス後をにらんだ管理職改革が広がっている。 ■日報にただ「資料作成」 コロナ禍で管理職の優劣浮き彫りに 「自己の役割ランクに応じた具体的な『役割』と『業務内容』を・・・

【企業】日立、週2〜3日出社 在宅前提に脱・時間管理 [田杉山脈★]

1: 田杉山脈 ★ 2020/05/27(水) 01:12:55 CAP_USER.net 日立製作所は26日、新型コロナウイルスの終息後も…勤務を続け、週2〜3日の出社でも効率的に働けるよう人事制度を見直すと発表した。国内で働く社員の約7割にあたる約2万3千人が対象だ。働きぶりが見えにくい…でも生産性が落ちないよう職務を明確にする「ジョブ型」雇用を本格的に導入し、勤務時間ではなく成果で評価する制度に移行。コロナ後の「ニューノーマル(新常態)」を見据え・・・

【終活】管理が大変だし跡継ぎはいない…お墓を片付ける人が急増中

1: 海江田三郎 ★ 2016/08/17(水) 15:59:01.54 CAP_USER.net http://dot.asahi.com/aera/2016080900241.html 墓じまいは行政の手続きが煩雑なうえ、菩提寺との交渉も一筋縄ではいかないことが多い。こうした中、 破格の値段で全てを請け負う「改葬代行サービス」を行うベンチャー企業が現れた。 「実家の墓が遠方で、両親亡き後の墓参りが大変」「子どもがおらず承継する人がいない」。そんな場合には、 今ある墓を引っ・・・

【知財】二次創作に打撃か、JASRACの新理事長が絵画やマンガ、小説など音楽以外の著作権管理への進出に意欲

1: 海江田三郎 ★ 2016/08/08(月) 19:17:42.42 CAP_USER.net http://buzzap.jp/news/20160806-jasrac-novel-picture/ JASRACの魔の手が音楽以外の分野にまで伸ばされそうです。詳細は以下から。 音楽著作権管理で9割超のシェアを誇る日本音楽著作権協会(JASRAC)が美術や文芸などの分野にも進出する意欲を示しました。 これは今年7月に浅石道夫・新理事長が会見で述べたもので「美術も文芸もJA・・・

【原発汚染土】「8000ベクレル以下」なら再利用を正式決定 管理期間には言及せず

1: 海江田三郎 ★ 2016/06/30(木) 22:51:45.50 CAP_USER.net http://mainichi.jp/a…icles/20160701/k00/00m/040/063000c 東京電力福島第1原発事故に伴う福島県内の汚染土などの除染廃棄物について、 環境省は30日、放射性セシウム濃度が1キロ当たり8000ベクレル以下であれば、公共事業の盛り土などに 限定して再利用する基本方針を正式決定した。同省が非公式会合で盛り土の耐用年数をは・・・

【キャリア】管理職を避けて働く「40代」の厳しい現実

1: 海江田三郎 ★ 2016/06/26(日) 14:07:26.80 CAP_USER.net http://jijico.mbp-japan.com/2016/06/08/a…icles20362.html 若者から40代の働き盛りに至るまで、こんなセリフを言う人が大変多くなっています。 「自分は、与えられた仕事は真面目にコツコツやり通すが、他の人を管理するような立場の仕事はしたくない。前職も、それを求められるようになったから辞めた」 このような人は大抵が、・・・

【企業】ウォークマンの父がソニーの現状に警鐘「管理屋の跋扈でヒットが消えた」「技術が分からないトップが就任するとこうなる」

1: 海江田三郎 ★ 2016/05/30(月) 21:21:12.43 CAP_USER.net http://business.nikkeibp.co.jp/atcl/interview/16/031800001/052700007/ 戦後間もなく発足し、かつては世界に驚きを与え続けたソニーが、今も苦しみ続けている。業績は回復してきたものの、 国内外で圧倒的なブランド力を築いた面影は、もはやない。日本人に希望をもたらしたソニーは、どこで道を誤ったのか。 長くソニーの歩みを・・・

【マンション管理】高級マンションのコンシェルジュが合鍵使い住居侵入・・・「信頼を揺るがしかねない」業界が危機感

1: 海江田三郎 ★ 2016/05/23(月) 12:37:26.24 CAP_USER.net http://www.sankei.com/affairs/news/160522/afr1605220010-n1.html 安全で快適な生活を…すべき高級マンションのコンシェルジュが、住人の部屋に侵入する-。 そんな前代未聞の犯罪が明らかになった。警視庁は女が合鍵を使って室内に侵入していたとみており、 関係者は「コンシェルジュへの信頼感を裏切る行為。コンシェルジ・・・

【労働】セブンイレブン、始業と終業時刻を15分切り捨てる独自の勤務管理システムを使用か 国会で告発

1: 海江田三郎 ★ 2016/04/08(金) 17:18:06.62 CAP_USER.net http://ovo.kyodo.co.jp/column/a-736960 国会で告発された勤務時間切り捨て問題 参院予算委員会で、日本共産党の辰巳孝太郎議員が、コンビニ業界最大手のセブンイレブン本社が、独自の勤務管理システム 「ストアコンピュータ(SC)」を用いて、労働者の勤務時間を違法に切り捨てている実態を告発しました。 どこに問題があったのでしょうか? 労働時間の適正な・・・

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